信件标题：

专业技术岗位中级聘任为高级是否有年限要求

信件编号：

2023021500000027

提交时间：

2023-02-15

姓名：

张**

处理状态：

已办结

办件内容：

           根据《湖南省畅通职称评审绿色通道10条实施意见》，本人2022年考取了软考中级职称，单位进行了聘任，后续我又考取了高级。请问，聘任高级是否有时间条件相关规定，单位有岗的情况下我可以凭软考高级证书由中级聘为高级岗位吗？还是需要像管理岗那样需要在中级岗位上工作多少年？ 经查阅《湖南省事业单位岗位设置管理实施意见》，管理岗位基本条件，有“七级、八级职员岗位，需分别在八级、九级职员岗位上工作3年以上。”这样的规定，但是专业技术岗没有这种年限规定，不知是否有其他相关规定。

答复内容

  		 您好！您反馈的问题已收悉。 根据《关于进一步规范湖南省事业单位岗位聘用备案工作的通知》规定，事业单位专业技术人员职称晋升，在相关职能部门确认后，单位可根据岗位空缺情况和实际工作需要，相应晋升专业技术人员的岗位等级。 根据《关于进一步规范湖南省事业单位岗位聘用备案工作的通知》规定，事业单位工作人员岗位等级发生变化，单位应及时办理岗位异动手续，重新下发聘用文件，变更聘用合同。专业技术岗位内部等级晋升年限一般是一个聘期。 感谢您对我厅工作的关心和支持！

答复部门  

湖南省人力资源和社会保障厅

答复时间  

2023-02-20