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今天湖南职称人才咨询中心就来跟大家分享一下2025年湖南职称论文的发表，这些事情你需要提前知道！
1、专业方向
职称论文要求申报人员提交论文的专业内容需要与本人申报的专业相关，与本人现任工作岗位的内容相贴近。
2、期刊级别
除正高级职称要求核心期刊外，其余发表的刊物一般是普刊就可以了，而普刊当中还分为国家级和省级的，一般评职称文件中不做要求，因为目前杂志普刊级别一般是根据杂志主办单位确定级别，如按照杂志权威性须看主办单位是不是该专业的权威机构，如山东省教育行政主管部门办的教育类期刊，省农业行政主管部门所办的农业类期刊，这些虽是省级杂志，但属于行业专刊，其权威性远比一些协会或公司办的所谓国家级综合期刊高的多，发表难度也较大。
3、期刊的正规性
论文要发表到正规期刊上才是有效的，期刊必须是得有CN（国内统一刊号）和ISSN（国际刊号）双刊号，具有CN号的杂志可以在国家新闻出版局网站查询，而仅有国际刊号ISSN的杂志在国家新闻出版局网站查询不到，国内一般不予认可，不少作者对杂志不了解，发表时被一些中介忽悠，发表了没有CN号的国际期刊，这种杂志版面费超低，发表简单，很容易混淆作者眼球，但是发表后晋职称不被认可。
4、查重率要求及预防下架
现在职称论文发表都很重视论文的查重率，查重率过超过高（重复率一般不得超过30%）的话，正规杂志一般不予发表，目前申报的职称材料中也明确要求提供查重报告。
文章发表后一般会由其合作的数据库（如知网、万方、维普）对文章进行收录，目前职称申报材料时明确要求要提供上述三个数据库收录后的检索页，所以提醒各位作者一旦文章发表被收录上网后，要及时上网检索截图保存并打印以备后用。因为随着近年来国家对杂志升级改版整顿要求，不少杂志有可能在整顿中暂时停刊或永久停刊，在停刊期间数据库收录的文章将会被暂时下架。
5、谨防山寨杂志
由于前几年职称论文不要求知网、万方和维普数据库收录，故而出现了山寨杂志，所谓山寨杂志就是套用的正规杂志的封面，封面上主办单位、刊号一应俱全，从面上看和真的一样，其杂志的名气还很大，而里面刊载的文章大多是从网上直接下载，也有部分原创，但是无法上网收录，查重率超标，这种杂志一般版面费很便宜，不少参加职称评审者往往会被这种低廉的价格被忽悠，而最终不能用还要多花版面费重新发表。
6、发表渠道
职称论文发表渠道一般有两种：
第一种，自己发表。写好论文给杂志社投稿，等待杂志社的录用通知，等的时间周期较长一些，且稿件采用率不高。
第二种，找专业机构。这种方式发表会很快，因为专业机构和出版社是会有一定的合作关系，所以他们可选的资源较多，会比自己操作更加方便，并且还能省时省力。在此提醒作者尽量要找自己熟悉的专业机构或专业人士，目前机构众多，不熟悉的有可能花了钱会打水漂还耽误自己晋升。
总之想要发表好一篇职称论文并不是简单的事情，所要花费的周期也是比较长的，所以建议职称参评者一定要提前准备（晋升职称一般要求3年内发表的论文）。因为国家对杂志规范越来要求越严格，版面费随之水涨船高。早一天发表，早一点省钱，早一点安心。 |
