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众所周知,想要评职称就得发表论文,论文审核通过才能够申报成功。发表论文无疑是评职称过程中的关键环节,但是只有发表在

正规期刊上的论文才是有效的。

二、期刊发表第二作者的论文评职称有用吗?

第二作者的论文评职称有用吗?答案是有用的,相对于第一作者而言,第一作者更具说服力,并且需要根据职称评定等级来看,第

二作者的论文可以让自己在职称评审中加多少分,如果因为第二作者加分少而评审不上,就很遗憾了,所以评职称时最好以第一作

者的身份发表论文。

一篇论文会有第一作者、第二作者以及第三作者,第一作者是整篇论文贡献最大,可以说大部分内容都是由第一作者完成,第二作

者和第三作者,通常是为该篇论文提供帮助的人,比如帮助润色、帮助修改、提供解决思路等。


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各地方职称评审条件都不太一样,有些并未说明发论文需要第一作者或第二作者,通常来说,第一作者优势更大。为了避免不必要

的麻烦,尽量以第一作者身份发表论文。

三、提前发表的职称论文在评职称时候可以用吗?1.职称论文发表期限长短不一,或者说有效期都不一样,主要是看两个职称等级

之间的时间差。我国职称评审文件中明确要求了,用来评中级职称的论文是不能再拿来评高级职称的。

2.具有时效性的职称论文容易过期。有的人担心发表早了,会不会在评职称时时用不上,其实这个不用太过担心。只要你的论文与

要申报的职称等级的论文相符,且没有用来评过职称,那都是有效的。
有些作者以为发表论文只是收到期刊就可以了,其实并不仅仅是只需要收到期刊,更重要的是发表的文章需要在网上可以检索,知

网、万方、维普、龙源一个或者多个检索网站可以查到自己发表的文章。

一般来讲收到纸期刊后一到三个月才可以在网上查到自己发表的文章,不管是评职称还是做各类加分用, 基本上都是需要在网上

查到自己的文章了才认可。

所以一定要合理安排好时间,免得到时候很被动。

 

 

 

 

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